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每周二，四，日，早上8点不见不散
日期：2021年08月04日，星期三
坐标：镇江
天气：晴
我是甜甜，与你相约一起，左手科学育儿，右手自我成长，当卓越父母！
女性在工作赚钱的道路上，会有很多卡点，比如学历背景，人脉资源，能力等，很容易自我设限。
01
女性职场现状
职场对女性似乎不太友好，就业歧视，生育影响女性的晋升，已婚未育的尴尬，生娃重返职场的困难，职场**等等。
实际在未来，女性是这个时代的主角，在今天女性成长分享职场中那些事？
我想先问你，想要升职加薪吗？（那还要问，当然想）
你可能还在想，我的工作内容是…，我的能力够吗？最近业务水平……
在升职加薪前提下，甜姐想告诉你，每个人要知道自己的工作内容，这是很多人容易忽略的事情
基本工作内容是老板付给你的薪水，这会考核错误率。
02
职场爱恨交织
职场让人又爱又恨
爱它：可以实现自我价值，提供基本生活物质的保障
恨它：职场竞争激烈，人际关系复杂，每个人受教育的水平，所属的环境，以及不乏一些关系户，所以把人际关系弄复杂
这样的感觉你有没有呢？
如果有的话，请不要着急，老王是从年薪几十万到年薪百万，只用了5年的时间，她的方法是实操接地气，给妈妈们分享的内容都是人人能听的懂语言
03
任何职业都可拆成A＋B
我们有固有的观念，越努力越值钱，其实还忘了一个点：要在正确努力方向才行。
在你周围是否有这样的场景，老员工勤勤恳恳若干年，却不如刚来的小年轻升职加薪快，你说气人不气人
老王曾说过：人生的奖励，从来不是时间的投入，而是价值与贡献。
老王提供老王三个灵魂拷问，你同样可以问自己
1.我的工作的价值和贡献来自哪里？
2.我怎么去创造我的价值与贡献？
3.我怎么样去创造更大的价值与贡献？
你要记得所有升职加薪快的，都是有方**可言。
职场A＋B
A指的是：常规工作，即日常中必须做，经常有些重复性的工作
所以做好价值筛选，对于一些简单重复性的工作，减少时间投入，或者看看其他人是否可以代做，把大的精力聚焦在公司未来发展，重要的事情上。
B指的是：额外价值，做好它，能让老板或者上司超预期。
我们可以把 A常规工作做到极致，无可挑剔。
而 B是需要花点时间，找到其高价值区域的工作。
当你把B这个硬骨头啃下来时，恭喜，你的能力肯定会加强，谁在工作能力提升过程中，没有一些血泪史呢
请记得一句话：成长就像走上坡路，吃力，痛苦，难受，等到坡上又是别样的风采
PS：如果A做得无可挑剔，B也做得非常好，老板再不愿意加薪，说明老板太抠可以换人了
04
写到最后
如果你是全职妈妈，B是如何给全家安排更有意义的旅行，提升幸福感；
如果你是财务人员 ，B是公司那些可以减少支出，提高利润的事情；
如果你是后勤人员， B是如何制定出具体的sop，减少简单重复的事情；
商业思维需要学习，和老王学习商业思维，我是甜甜，让我们一起，做快乐的有钱人！
育儿让你：
再过一次童年，遗憾不再重演
再过一次活法，生命从此不凡
无育儿，不成长
育儿，让你遇见更好的自己
育儿，是你开始孕育这个生命开始
育儿，是你一生中最美好的一段历程
愈此，疗愈治愈自己
不断精进与成长
谁也不是生来就会做好父母
好父母是需要学习
你想要孩子成为什么样，自己要变成什么样
和甜甜一起育儿育己
—— End ——
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希望它能够帮你
来源：甜姐有话说（ID：周甜_甜姐，关于育儿女孩、女性成长的干货，这里都有；关于养育女孩的苦甜，这里都懂；家有小女孩，欢迎关注甜姐。部分图片来自网络，版权归原作者所有，如有版权问题请及时与我们联系处理，邮箱837658020@qq.com。
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